|
000
|
01073nam 2200289 450
|
|
001
|
012007855969
|
|
005
|
20071008160809.40
|
|
010
|
|
@a7-300-05357-2@dCNY36.00
|
|
100
|
|
@a20070727d2004 km y0chiy0120 ea
|
|
101
|
0
|
@achi
|
|
102
|
|
@aCN@b110000
|
|
105
|
|
@ak a 000yy
|
|
200
|
1
|
@a企业激励制度@Aqi ye ji li zhi du@f支晓强, 蒋顺才著@Fzhi xiao qiang,jiang shun cai zhu
|
|
210
|
|
@a北京@c中国人民大学出版社@d2004.04
|
|
215
|
|
@a413页@d23cm
|
|
225
|
2
|
@a财务总监丛书@Acai wu zong jian cong shu
|
|
312
|
|
@a英文并列题名取自封面。
|
|
320
|
|
@a有书目 (第407-413页)。
|
|
330
|
|
@a本书从财务总监的视角来理解企业激励制度,书中主要考察正面的经济性激励,并将激励划分为薪酬激励和股权激励,还介绍分析了激励制度的基本知识,对财务总监在激励制度中的实际问题作了详细说明。
|
|
410
|
0
|
@12001 @a财务总监丛书
|
|
510
|
1
|
@aEnterprise Incentive System@zeng
|
|
606
|
0
|
@a企业管理@Aqi ye guan li@x激励@x研究
|
|
690
|
|
@aF272.92@v4
|
|
701
|
0
|
@a支晓强@Azhi xiao qiang@4著
|
|
701
|
0
|
@a蒋顺才@Ajiang shun cai@4著
|
|
801
|
0
|
@aCN@c20071008
|
|
905
|
|
@dF272.92@eZ467
|
|
|
|
|
| |
| 企业激励制度/支晓强, 蒋顺才著.-北京:中国人民大学出版社,2004.04 |
| 413页;23cm.-(财务总监丛书) |
| |
| |
| ISBN 7-300-05357-2:CNY36.00 |
| 本书从财务总监的视角来理解企业激励制度,书中主要考察正面的经济性激励,并将激励划分为薪酬激励和股权激励,还介绍分析了激励制度的基本知识,对财务总监在激励制度中的实际问题作了详细说明。 |
| ● |
正题名:企业激励制度
索取号:F272.92/Z467
 
预约/预借
| 序号
|
登录号
|
条形码
|
馆藏地/架位号
|
状态
|
备注
|
|
1
|
250799
|
202507992
|
社科库409/409社科库 91排2列2层/
[索取号:F272.92/Z467]
|
在馆
|
|
|
2
|
250800
|
202508009
|
社科库409/409社科库 91排2列2层/
[索取号:F272.92/Z467]
|
在馆
|
|
|
3
|
250801
|
202508018
|
社科库409/409社科库 91排2列2层/
[索取号:F272.92/Z467]
|
在馆
|
|