书目信息 |
| 题名： |
激励核能
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| 作者： | 詹森 著 ；王露瑶 译 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 中国友谊出版公司 2018.05 |
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| 页数： | 278页 | |
| 开本： | 22cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | C93-051 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 激励--ji li--管理心理学 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 978-7-5057-4220-8 | |
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| 314 | @a彼得·詹森 (Peter Jensen), 行为指导培训公司创立者, 从事奥运指导工作25年, 作为加拿大国家队的导师, 曾经曾经过7次奥运会, 为60多名金牌运动员进行过运动心理咨询。 | |
| 330 | @a怎样让团队成员干劲十足? 如何点燃员工追求卓越、永不言弃的热情? 如何让员工发挥最大潜力、创造最大业绩? 《激励核能》中, 作者彼得通过自身经历感悟及对世界顶级教练的采访、对世界500强高管的调查, 总结了卓越领导者身上的五大特质, 并对其进行仔细分析和实践演练、评估, 旨在为领导者们激励员工提供强大、实用、有效的方法。 | |
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| 激励核能/(加) 彼得·詹森著= The winning factor：Inspire gold-medal performance in your employees/Peter Jensen/王露瑶译.-北京：中国友谊出版公司，2018.05 |
| 278页：图；22cm |
| ISBN 978-7-5057-4220-8(精装)：CNY55.00 |
| 怎样让团队成员干劲十足? 如何点燃员工追求卓越、永不言弃的热情? 如何让员工发挥最大潜力、创造最大业绩? 《激励核能》中, 作者彼得通过自身经历感悟及对世界顶级教练的采访、对世界500强高管的调查, 总结了卓越领导者身上的五大特质, 并对其进行仔细分析和实践演练、评估, 旨在为领导者们激励员工提供强大、实用、有效的方法。 |
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正题名：激励核能
索取号：C93-051/Z055
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| 序号 | 登录号 | 条形码 | 馆藏地/架位号 | 状态 | 备注 |
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| 2 | 1393934 | 213939345 | 社科库509/509社科库 64排3列4层/ [索取号:C93-051/Z055] | 在馆 | |
| 3 | 1393935 | 213939354 | 社科库509/509社科库 64排3列4层/ [索取号:C93-051/Z055] | 在馆 |