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000
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01837nam0 2200313 450
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001
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CAL 0120202996820
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010
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@a978-7-121-38402-8@dCNY58.00
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100
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@a20200529d2020 em y0chiy50 ea
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101
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1
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@achi@ceng
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102
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@aCN@b110000
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105
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@aa a 000yy
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106
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@ar
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200
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1
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@a绩效伙伴@Aji xiao huo ban@e让战略落地@f(美) 英格丽·格拉-洛佩兹, 卡伦·希格斯著@d= Partner for performance@estrategically aligning learning and development@fIngrid Guerra-Lopez, Karen Hicks@g易虹, 谭雄鹰, 徐丽译@zeng
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210
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@a北京@c电子工业出版社@d2020.05
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215
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@aXIII, 206页@c图@d24cm
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306
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@a由ASTD DBA the Association for Talent Development授权出版
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314
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@a英格丽·格拉-洛佩兹, 国际公认的绩效改进专家和畅销书作者, 需求评估研究所首席执行官。卡伦·希格斯, 在培训和发展战略及实施方面拥有超过15年的经验。易虹, 国际绩效改进协会 (ISPI) 学术委员会委员, 国际注册绩效改进顾问 (CPT) 。谭雄鹰, 国际注册绩效改进顾问 (CPT) , CPT中文审查官。徐丽, 国际注册绩效改进顾问 (CPT) , 国家二级心理咨询师。
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320
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@a有书目 (第201-206页)
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330
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@a本书内容贴合国内企业学习与发展实际, 当前国内还是一种培训心态, 都是预先设计好解决方案, 但由于组织所有业务活动都受到内外部环境的影响, 因此, 学习与发展工作或解决方案应该随着组织战略需要不断调整, 而学习与发展从业人员应该成为组织绩效改进专业人士, 成为中高层管理者的伙伴, 帮助企业进行组织战略调整, 实现组织绩效。
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500
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10
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@aPartner for performance : strategically aligning learning and development@mChinese
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0
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@a企业管理@Aqi ye guan li@x战略管理
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@aF272.1@v5
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701
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1
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@a格拉-洛佩兹@Age la - luo pei zi@g(Guerra-Lopez, Ingrid)@4著
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701
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1
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@a希格斯@Axi ge si@g(Hicks, Karen)@4著
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0
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@a易虹@Ayi hong@4译
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0
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@a谭雄鹰@Atan xiong ying@4译
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0
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@a徐丽@Axu li@4译
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0
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@aCN@c20210906
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@a河南城建学院图书馆@dF272.1@eG276
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| 绩效伙伴：让战略落地/(美) 英格丽·格拉-洛佩兹, 卡伦·希格斯著= Partner for performance：strategically aligning learning and development/Ingrid Guerra-Lopez, Karen Hicks/易虹, 谭雄鹰, 徐丽译.-北京：电子工业出版社，2020.05 |
| XIII, 206页：图；24cm |
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| ISBN 978-7-121-38402-8：CNY58.00 |
| 本书内容贴合国内企业学习与发展实际, 当前国内还是一种培训心态, 都是预先设计好解决方案, 但由于组织所有业务活动都受到内外部环境的影响, 因此, 学习与发展工作或解决方案应该随着组织战略需要不断调整, 而学习与发展从业人员应该成为组织绩效改进专业人士, 成为中高层管理者的伙伴, 帮助企业进行组织战略调整, 实现组织绩效。 |
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正题名：绩效伙伴
索取号：F272.1/G276
预约/预借
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登录号
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条形码
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馆藏地/架位号
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状态
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备注
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1
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1517293
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215172934
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社科库409/409社科库 87排4列2层/
[索取号:F272.1/G276]
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在馆
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2
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1517294
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215172943
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社科库409/409社科库 87排4列2层/
[索取号:F272.1/G276]
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在馆
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