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000
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001
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005
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@a20211229d2022 em y0chiy50 ea
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@achi
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@aHR+数字化@AHR+shu zi hua@e人力资源管理认知升级与系统创新@f马海刚著
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210
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@a北京@c中国人民大学出版社@d2022.02
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@a324页@d21cm
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@a英文题名取自封面
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@a马海刚, 腾讯集团人力资源平台部总经理、HR科技中心总经理。
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@a有书目 (第321-324页)
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330
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@a本书作者结合自身在腾讯推动HR数字化建设的实践，以及不断总结和提炼的当代优秀企业和众多人力资源管理引路者的HR数字化实践经验，探索并提出了一些适应HR数字化转型的领先理念和模式。
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@aHR digitalization mode@ethe HR transformation and system innovation in Chinese enterprises@zeng
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1
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@a人力资源管理认知升级与系统创新@Aren li zi yuan guan li ren zhi sheng ji yu xi tong chuang xin
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606
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0
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@a人力资源管理@Aren li zi yuan guan li@x数字化@x研究
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@aF243@v5
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0
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@a马海刚@Ama hai gang@4著
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905
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@a河南城建学院图书馆@dF243@eM063@f2
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| HR+数字化：人力资源管理认知升级与系统创新/马海刚著.-北京：中国人民大学出版社，2022.02 |
| 324页；21cm |
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| ISBN 978-7-300-30014-6(精装)：CNY69.00 |
| 本书作者结合自身在腾讯推动HR数字化建设的实践，以及不断总结和提炼的当代优秀企业和众多人力资源管理引路者的HR数字化实践经验，探索并提出了一些适应HR数字化转型的领先理念和模式。 |
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正题名：HR+数字化
索取号：F243/M063
预约/预借
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登录号
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条形码
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馆藏地/架位号
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状态
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备注
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1
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1583200
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215832008
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社科库409/409社科库 79排4列3层/
[索取号:F243/M063]
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在馆
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2
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1583201
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215832017
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社科库409/409社科库 79排4列3层/
[索取号:F243/M063]
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在馆
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