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000
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01786nam 2200337 450
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001
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0100010368
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005
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20190905093951.0
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010
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@a978-7-5621-8887-2@dCNY48.00
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100
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@a20190901d2018 em y0chiy50 ea
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101
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0
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@achi
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102
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@aCN@b500000
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105
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@aak a 000yy
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106
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@ar
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200
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1
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@a政府人力资源绩效管理研究@Azheng fu ren li zi yuan ji xiao guan li yan jiu@e中国与全球经验分析@f王斌, 张明等著@g西南大学政治与公共管理学院, 西南大学公共事务与基层治理研究中心, 西南大学三峡库区经济社会发展研究中心
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210
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@a重庆@c西南师范大学出版社@d2018.04
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215
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@a238页@c图@d24cm
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225
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2
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@a当代中国政治治理研究丛书@Adang dai zhong guo zheng zhi zhi li yan jiu cong shu
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300
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@a中央高校基本科研业务费专项资金资助“西部地区社会组织承接政府购买公共服务的制度缺陷与对策研究” (批准号: SWU1709207)
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320
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@a有书目 (第230-236页)
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330
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@a本书基于政府人力资源绩效管理的实践, 分析中国政府人力资源绩效管理中的典型性案例, 以及重点介绍国外特别是具有代表性国家的先进经验, 对政府人力资源绩效管理的实践思考和现代治理策略更具现实价值。
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410
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0
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@12001 @a当代中国政治治理研究丛书
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517
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1
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@a中国与全球经验分析@Azhong guo yu quan qiu jing yan fen xi
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606
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0
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@a国家行政机关@Aguo jia xing zheng ji guan@x人力资源管理@x研究
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690
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@aD035.2@v5
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701
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0
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@a王斌@Awang bin@4著
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701
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0
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@a张明@Azhang ming@4著
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712
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02
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@a西南大学@Axi nan da xue@b政治与公共管理学院@Bzheng zhi yu gong gong guan li xue yuan@4编
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712
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02
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@a西南大学@Axi nan da xue@b公共事务与基层治理研究中心@Bgong gong shi wu yu ji ceng zhi li yan jiu zhong xin@4编
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712
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02
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@a西南大学@Axi nan da xue@b三峡库区经济社会发展研究中心@Bsan xia ku qu jing ji she hui fa zhan yan jiu zhong xin@4编
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801
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0
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@aCN@c20190905
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905
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@a河南城建学院图书馆@dD035.2@eW115
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| 政府人力资源绩效管理研究：中国与全球经验分析/王斌, 张明等著/西南大学政治与公共管理学院, 西南大学公共事务与基层治理研究中心, 西南大学三峡库区经济社会发展研究中心.-重庆：西南师范大学出版社，2018.04 |
| 238页：图；24cm.-(当代中国政治治理研究丛书) |
| 中央高校基本科研业务费专项资金资助“西部地区社会组织承接政府购买公共服务的制度缺陷与对策研究” (批准号: SWU1709207) |
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| ISBN 978-7-5621-8887-2：CNY48.00 |
| 本书基于政府人力资源绩效管理的实践, 分析中国政府人力资源绩效管理中的典型性案例, 以及重点介绍国外特别是具有代表性国家的先进经验, 对政府人力资源绩效管理的实践思考和现代治理策略更具现实价值。 |
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正题名：政府人力资源绩效管理研究
索取号：D035.2/W115
预约/预借
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登录号
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条形码
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馆藏地/架位号
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状态
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备注
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1
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1438044
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214380445
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社科库509/509社科库 68排1列2层/
[索取号:D035.2/W115]
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在馆
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2
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1438045
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214380454
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社科库509/509社科库 68排1列2层/
[索取号:D035.2/W115]
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在馆
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