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书目信息

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题名:
人力资源风险管理理论与实证研究
    
 
作者: 陈永权 , 张桂芳 , 李中斌 著
分册:  
出版信息: 北京   光明日报出版社  2015.02
页数: 232页
开本: 24cm
丛书名:
单 册:
中图分类: F243
科图分类:
主题词: 人力资源管理--ren li zi yuan guan li--研究
电子资源:
ISBN: 978-7-5112-7699-5
 
 
 
 
 
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    人力资源风险管理理论与实证研究/陈永权, 张桂芳, 李中斌著.-北京:光明日报出版社,2015.02
    232页:图;24cm
    
    
    ISBN 978-7-5112-7699-5:CNY45.00
    本书首先指出信息不对称是人力资源风险产生的重要原因, 从一个全新的视角揭示了人力资源风险产生的原因, 并利用博弈论和信息经济学的基本理论构建理论模型, 对人力资源风险进行分析等。
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正题名:人力资源风险管理理论与实证研究     索取号:F243/C625         预约/预借

序号 登录号 条形码 馆藏地/架位号 状态 备注
1 1266089   212660894   社科库409/409社科库 79排4列2层/ [索取号:F243/C625] 在馆    
2 1266090   212660900   社科二线422/409社科库 79排4列1层/ [索取号:F243/C625] 在馆    
3 1266091   212660917   社科二线422/409社科库 79排4列2层/ [索取号:F243/C625] 在馆    
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