|
000
|
01267nam0 2200301 450
|
|
001
|
0100006488
|
|
010
|
|
@a978-7-111-40346-3@dCNY49.80
|
|
100
|
|
@a20130116d2013 em y0chiy50 ea
|
|
101
|
0
|
@achi
|
|
102
|
|
@aCN@b110000
|
|
105
|
|
@aa a 000yy
|
|
106
|
|
@ar
|
|
200
|
1
|
@a领导力与项目人力资源管理@Aling dao li yu xiang mu ren li zi yuan guan li@e中国职场的工作技能与领导力自我开发@f刘平青等著@Fliu ping qing den zhu
|
|
210
|
|
@a北京@c机械工业出版社@d2013.01
|
|
215
|
|
@a401页@c图@d26cm
|
|
320
|
|
@a有书目 (第398-401页)
|
|
330
|
|
@a本书共五部分。导论阐述领导力的实质 ; 第一篇包括自我认知、自我准备与自我超越。第二篇对关系的实质、内容及构建过程进行了阐释。第三篇从组织层面系统介绍了项目人力资源管理、组织过程进行了阐释。第四篇阐述了个体与组织如何融入环境, 实现自我、组织和环境的动态平衡。
|
|
333
|
|
@a普通高等教育“十二五”规划教材
|
|
517
|
1
|
@a中国职场的工作技能与领导力自我开发
|
|
540
|
|
@a领导力与项目人力资源管理
|
|
606
|
0
|
@a领导学@Aling dao xue@x高等教育@j教材
|
|
606
|
0
|
@a项目管理@Axiang mu guan li@x人力资源管理@x高等教育@j教材
|
|
690
|
|
@aC933@v5
|
|
701
|
0
|
@a刘平青@Aliu ping qing@4著
|
|
801
|
|
@aCN@bDYGS@c20110510
|
|
901
|
|
@a201300
|
|
905
|
|
@eL655@dC933@b0919721-3@f3
|
|
962
|
|
@aA9787111403463#20130118155820296
|
|
|
|
|
| |
| 领导力与项目人力资源管理：中国职场的工作技能与领导力自我开发/刘平青等著.-北京：机械工业出版社，2013.01 |
| 401页：图；26cm |
| 使用对象：普通高等教育“十二五”规划教材 |
| |
| ISBN 978-7-111-40346-3：CNY49.80 |
| 本书共五部分。导论阐述领导力的实质 ; 第一篇包括自我认知、自我准备与自我超越。第二篇对关系的实质、内容及构建过程进行了阐释。第三篇从组织层面系统介绍了项目人力资源管理、组织过程进行了阐释。第四篇阐述了个体与组织如何融入环境, 实现自我、组织和环境的动态平衡。 |
| ● |
正题名：领导力与项目人力资源管理
索取号：C933/L655
预约/预借
| 序号
|
登录号
|
条形码
|
馆藏地/架位号
|
状态
|
备注
|
|
1
|
0919721
|
209197215
|
社科库509/509社科库 65排5列1层/
[索取号:C933/L655]
|
在馆
|
|
|
2
|
0919722
|
209197224
|
社科库509/509社科库 65排5列1层/
[索取号:C933/L655]
|
在馆
|
|
|
3
|
0919723
|
209197233
|
社科库509/509社科库 65排5列1层/
[索取号:C933/L655]
|
在馆
|
|
