书目信息 |
| 题名： |
人力资源管理职位工作手册
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| 作者： | 孙宗虎 编著 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 人民邮电出版社 2012.07 |
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| 页数： | 13,361页 | |
| 开本： | 26cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | F272.92 ， F241-62 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 企业管理 , 人力资源管理 , 企业管理--人力资源管理 , 劳动经济 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 978-7-115-28400-6 | |
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| 330 | @a本书从工作目标、工作事项描述、工作细化执行三个层面，对人力资源管理的各项工作，包括人力资源规划、组织结构与职位说明书设计、人员测评、招聘面试与甄选、员工录用、培训与人才开发、绩效考核、薪酬管理、人员调配与流动管理、员工手册编制、劳动关系管理和企业文化建设管理共12项内容进行了详述。 | |
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| 人力资源管理职位工作手册/孙宗虎编著.-第3版.-北京：人民邮电出版社，2012.07 |
| 13,361页：图表；26cm＋光盘1片 |
| 弗布克管理职位工作手册系列 |
| ISBN 978-7-115-28400-6：CNY58.00 (含光盘) |
| 本书从工作目标、工作事项描述、工作细化执行三个层面，对人力资源管理的各项工作，包括人力资源规划、组织结构与职位说明书设计、人员测评、招聘面试与甄选、员工录用、培训与人才开发、绩效考核、薪酬管理、人员调配与流动管理、员工手册编制、劳动关系管理和企业文化建设管理共12项内容进行了详述。 |
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正题名：人力资源管理职位工作手册
索取号：F241-62/S982=3
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