书目信息 |
| 题名： |
重塑领导力
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| 作者： | 布兰佳 ， 康利 著 ；王思懿 译 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 科学技术文献出版社 2024 |
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| 页数： | 212页 | |
| 开本： | 21cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | C933-49 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 领导学--通俗读物 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 978-7-5235-1165-7 | |
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| 330 | @a本书分为两部分:肯·布兰佳“服务型领导”和兰迪·康利的“建立信任”,两个主题分别突出了作者各自的专业领域,当服务型领导得到有效实施时,管理者和下属之间就建立了信任。其具体方法如作为管理者应帮助员工做对的事,对他们的进步及时进行表扬;通过有效的界限来创造自主权,赋予个人权力,激发能量;通过承认错误和承担责任,树立服务型领导的典范;对不同的员工使用不同的管理方法( 管理风格)等。 | |
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| 重塑领导力=Simple truths of leadership 52 ways to be a servant leader and build trust/(美)肯·布兰佳(Ken Blanchard),(美)兰迪·康利(Randy Conley)著/王思懿译.-北京：科学技术文献出版社，2024 |
| 212页；21cm |
| 磨铁 |
| ISBN 978-7-5235-1165-7：CNY59.80 |
| 本书分为两部分:肯·布兰佳“服务型领导”和兰迪·康利的“建立信任”,两个主题分别突出了作者各自的专业领域,当服务型领导得到有效实施时,管理者和下属之间就建立了信任。其具体方法如作为管理者应帮助员工做对的事,对他们的进步及时进行表扬;通过有效的界限来创造自主权,赋予个人权力,激发能量;通过承认错误和承担责任,树立服务型领导的典范;对不同的员工使用不同的管理方法( 管理风格)等。 |
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正题名：重塑领导力
索取号：C933-49/B982
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