书目信息 |
题名: |
唱反调的是好员工
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作者: | 弗朗西斯赫瑞 著 ;燕清联合 译 | |
分册: | ||
出版信息: | 北京 中国劳动出版社 2005.04 |
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页数: | 181页 | |
开本: | 26cm | |
丛书名: | 科文工商管理经典文库. 管理系列 | |
单 册: | ||
中图分类: | F270 | |
科图分类: | ||
主题词: | 企业经济 | |
电子资源: | ||
ISBN: | 7-5045-4697-6 |
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唱反调的是好员工:营造创新型企业文化/(美)弗朗西斯·赫瑞著/燕清联合译.-北京:中国劳动出版社,2005.04 |
181页;26cm.-(科文工商管理经典文库. 管理系列) |
ISBN 7-5045-4697-6:CNY28.00 |
本书包括:为什么异议对创新很重要、为什么异议会被压制、那些压制异议的方式——你愿意避免吗、谁是真正的异议者、鼓励持续的异议等共11章内容 |
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正题名:唱反调的是好员工
索取号:F270/F597
 
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