书目信息 |
| 题名： |
跨国公司的人才本土化
|
|
| 作者： | 王朝晖, 著 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 机械工业出版社 2007 |
|
| 页数： | XII, 204页 | |
| 开本： | 24cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | F276.7 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 跨国公司--kua guo gong si--企业管理 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 7-111-20255-4 | |
| 000 | 00978nam0 2200241 450 | |
| 001 | 0100001984 | |
| 010 | @a7-111-20255-4@dCNY23.00 | |
| 100 | @a20070903d2007 em y0chiy50 ea | |
| 101 | 0 | @achi |
| 102 | @aCN@b110000 | |
| 105 | @aak a 000yy | |
| 106 | @ar | |
| 200 | 1 | @a跨国公司的人才本土化@Akua guo gong si de ren cai ben tu hua@d= Talents localization of transnational corporations@f王朝晖著@zeng |
| 210 | @a北京@c机械工业出版社@d2007 | |
| 215 | @aXII, 204页@c图@d24cm | |
| 320 | @a有书目 (第197-203页) | |
| 330 | @a本书从人才本土化在国际化经营中的意义、作用出发, 探讨了人才本土化的模式和方法、人才本土化中的劳资关系, 研究了跨国公司在中国的人才本土化和中国企业在国际化经营中的人才本土化。 | |
| 510 | 1 | @aTalents localization of transnational corporations@zeng |
| 606 | 0 | @a跨国公司@Akua guo gong si@x企业管理 |
| 690 | @aF276.7@v4 | |
| 701 | 0 | @a王朝晖,@Awang chao hui@f1972-@4著 |
| 801 | 0 | @aCN@bHGSD@c20070822 |
| 905 | @b20664737-39@dF276.7@eW452@fF276.7/W452 | |
| 跨国公司的人才本土化= Talents localization of transnational corporations/王朝晖著.-北京：机械工业出版社，2007 |
| XII, 204页：图；24cm |
| ISBN 7-111-20255-4：CNY23.00 |
| 本书从人才本土化在国际化经营中的意义、作用出发, 探讨了人才本土化的模式和方法、人才本土化中的劳资关系, 研究了跨国公司在中国的人才本土化和中国企业在国际化经营中的人才本土化。 |
| ● |
| 相关链接 |
|
|
|
正题名：跨国公司的人才本土化
索取号：F276.7/W452
预约/预借
| 序号 | 登录号 | 条形码 | 馆藏地/架位号 | 状态 | 备注 |
| 1 | 664737 | 206647379 | 社科库409/409社科库 96排4列2层/ [索取号:F276.7/W452] | 在馆 | |
| 2 | 664738 | 206647388 | 社科库409/409社科库 96排4列2层/ [索取号:F276.7/W452] | 在馆 | |
| 3 | 664739 | 206647397 | 社科库409/409社科库 96排4列2层/ [索取号:F276.7/W452] | 在馆 |