书目信息 |
| 题名： |
领导人格与组织命运
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| 作者： | 霍根 著 ；邹智敏 译 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 中国轻工业出版社 2009.01 |
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| 页数： | 177页 | |
| 开本： | 23cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | F272.91 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 企业领导学 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 978-7-5019-6687-5 | |
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| 330 | @a本书作者相信人格的真实存在，通过讨论心理学家如何思考和分析人格的属性、领导与管理上的胜任力以及组织中的人。进而提出企业领导的人格类型会直接影响其领导风格、决策判断力、个人的职业生涯，以及团队的绩效和整个企业的前途与命运。 | |
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| 领导人格与组织命运= Personality and the fate of organizations/(美) Robert Hogan著/邹智敏译.-北京：中国轻工业出版社，2009.01 |
| 177页；23cm |
| ISBN 978-7-5019-6687-5：CNY22.00 |
| 本书作者相信人格的真实存在，通过讨论心理学家如何思考和分析人格的属性、领导与管理上的胜任力以及组织中的人。进而提出企业领导的人格类型会直接影响其领导风格、决策判断力、个人的职业生涯，以及团队的绩效和整个企业的前途与命运。 |
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正题名：领导人格与组织命运
索取号：F272.91/H969
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