书目信息 |
| 题名： |
工作力
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| 作者： | 纪康保 编著 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 中央编译出版社 2005 |
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| 页数： | 148页 | |
| 开本： | 23cm | |
| 丛书名： | 工作鸡汤 | |
| 单 册： | ||
| 中图分类： | C931.4-49 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 工作--gong zuo--效率--通俗读物 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 7-80211-171-4 | |
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| 314 | @a纪康保，安徽大学国际贸易学院毕业。5年编辑出版从业经验、职业编辑人、企业资深策划人、多年企业培训经验。 | |
| 330 | @a本书在企业内部都建立了一种工作力文化。在这种工作力文化框架下，领导者亲自参与到企业当中。这些领导者对他们的员工有着全面的了解。他们深入企业，对所有的人都坦诚以待。在企业内形成了一种良好的氛围。在这种氛围中。第个人都更注重实质性的问题，使工作力得到有效的提高。 | |
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| 工作力：提升工作能力的7大法则/纪康保编著.-北京：中央编译出版社，2005 |
| 148页；23cm.-(工作鸡汤.职业生涯培训系列) |
| 其他题名：提升工作和能力的7大法则 |
| ISBN 7-80211-171-4：CNY20.00 |
| 本书在企业内部都建立了一种工作力文化。在这种工作力文化框架下，领导者亲自参与到企业当中。这些领导者对他们的员工有着全面的了解。他们深入企业，对所有的人都坦诚以待。在企业内形成了一种良好的氛围。在这种氛围中。第个人都更注重实质性的问题，使工作力得到有效的提高。 |
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| 相关链接 |
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正题名：工作力
索取号：C931.4-49/J134
预约/预借
| 序号 | 登录号 | 条形码 | 馆藏地/架位号 | 状态 | 备注 |
| 1 | 861700 | 208617004 | 社科库509/509社科库 64排7列1层/ [索取号:C931.4-49/J134] | 在馆 | |
| 2 | 861701 | 208617013 | 社科库509/509社科库 64排7列1层/ [索取号:C931.4-49/J134] | 在馆 | |
| 3 | 861702 | 208617022 | 社科库509/309社科库 74排1列6层/ [索取号:C931.4-49/J134] | 在馆 | |
| 4 | 861703 | 208617031 | 社科库509/422社科库 34排3列5层/ [索取号:C931.4-49/J134] | 在馆 | |
| 5 | 861704 | 208617040 | 社科库509/422社科库 34排3列5层/ [索取号:C931.4-49/J134] | 在馆 |